Seminário de Liderança
Para desenvolver competências de liderança lean, para liderar as equipas de gestão na sua jornada, para conseguir um impacto positivo no negócio e para estimular a mudança cultural
A formação KAIZEN™ oferece conhecimentos teóricos e práticos através de exercícios, simulações e casos reais de sucesso. A formação tradicional teórica em sala só é eficaz quando combinada com uma componente prática que contemple as especificidades da indústria ou do negócio e até a implementação no local de trabalho.
O Seminário de Liderança proporciona aos gestores a combinação certa de ferramentas técnicas e competências interpessoais para enfrentar de forma contínua os desafios diários e motivar as equipas.
Quer saber mais?
Entre em contacto com um dos nossos especialistas para saber mais sobre a formação Seminário de Liderança ajustada às necessidades da sua organização
1-2 dias
Nas instalações do cliente
(preço sob consulta)
- Os líderes não sabem como combinar as competências hard e soft para atingir os seus objetivos.
- Os líderes não têm ferramentas específicas para praticar e manter as competências e comportamentos de liderança.
- Os líderes não implementam iniciativas previamente planeadas.
- Em relação aos objetivos de liderança, o desenvolvimento de competências é frequentemente esquecido nos planos de negócio.
- Princípios KAIZEN™.
- Resistência à mudança.
- Modelo de mudança KAIZEN™.
- Competências e ferramentas de liderança.
- Trabalho normalizado do líder.
- Relações profissionais.
- O líder como coach.
- As melhores práticas KAIZEN™ Lean.
Os nossos escritórios em todo o mundo podem oferecer outros cursos
Consulte a nossa oferta de formação local para descobrir se o seu país dispõe de programas de formação adicionais.